Talentmanagement

Talente erkennen, entwickeln und nutzen

1. – 2. Oktober 2012 | Berlin

Haben Sie Talente? Längst ist Talentamanagement nicht mehr nur mit der Frage nach der Führungsnachfolge verbunden, sondern gilt als grundlegend für effizientes Arbeiten und innovative Weiterentwicklung des Unternehmens.

Es genügt schon lange nicht mehr Talente einfach zu finden, man muss vor allem mit ihnen in Verbindung bleiben, ihnen Raum für Ideen und Innovationen gewähren und sie davon überzeugen im Unternehmen zu bleiben.
Diese Tagung soll Ihnen einen Querschnitt durch die Vorteile, die strategischen Möglichkeiten und die Reichweite von Talentmanagement geben. Ganz im Zeichen des Talents, soll außerdem der Frage nachgegangen werden, was Talent bedeutet und welche Talente Ihrem Unternehmen den größten Nutzen bringen. Dabei bleibt viel Raum für praktische Beispiele, regen Erfahrungsaustausch und den Blick über den Tellerrand.

Zielgruppe:

Die Tagung richtet sich an Personalverantwortliche und Manager insbesondere mit einem Interesse für ungewöhnliche Perspektiven im Kampf ums Talent. Wärend der Tagung wird Ihnen vermittelt:

• Die Erfolgsmaßstäbe des Talentmanagements
• Einblicke in Talentmanagement-Programme ausgezeichneter Unternehmen
• Strategische Umsetzung im Unternehmenskontext
• Neue Strategien zur Identifizierung, Förderung und Bindung von Talenten
• Wertvolle Kontakte zu Experten und talentierten Kollegen

Die Tagung Arbeitgeberattraktivität findet
in Kooperation mit Promerit statt.